- 根据业务线部门需求及实际HC，完成相应招聘工作；
- 建立和发展多种招聘渠道、主动搜索和建立人才库，确保公司对人力的需求能得到及时有效满足；
- 拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的各项具体活动，保证招聘任务顺利完成。
任职要求
- 全日制统招本科及以上学历；
- 5年社会招聘工作经验，有品牌、运营、业务、产品等招聘经验优先；
- 熟悉各类招聘渠道，招聘流程，熟悉各种面试方法和沟通技巧；
- 具备较强的沟通力、协调及应变能力、逻辑性强，有使命必达的工作精神；
- 工作踏实努力，热爱招聘工作。
- 能用英语作为工作语言者加分。
福利
年终奖、节日福利、带薪病假
职位地址
北苏州路298号二楼
